گرافیسم

آموزش طراحی معماری – WE Way برای شمولیت در محل کار

Architectural Design - The WE Way for Workplace Inclusivity
دوره آموزش طراحی معماری - WE Way برای شمولیت در محل کار Linkedin - Architectural Design - The WE Way for Workplace Inclusivity

50,000 تومان

قیمت در نظر گرفته برای محصول

  • مدت دوره: 1 ساعت 2 دقیقه
  • زبان: انگلیسی
  • زیرنویس : فارسی و انگلیسی
  • حجم فایل های دوره: 0.57 گیگابایت
  • سطح دوره: عمومی
  • فایل های تمرینی: ندارد
  • فرمت و کیفیت : MP4 و HD 720p

50,000 تومان

بلافاصله پس از خرید این محصول :
  • دسترسی فوری به فایل محصول به صورت همیشگی.
  • فایلها هم در ناحیه کاربری اعضا و هم بلافاصله پس از خرید و هم از طریق ایمیل در اختیار شما قرار میگیرد.
  • دانلود دوره آموزشی و تماشا به صورت آفلاین در همه محیط ها.

خرید محصول توسط کلیه کارت های شتاب امکان پذیر است و بلافاصله پس از خرید، لینک دانلود محصول در اختیار شما قرار خواهد گرفت.

Oshoke Abalu

Oshoke Abalu

مدرس این دوره است.

OSHOKE ABALU یک مدیر اجرایی باتجربه و رهبر فکری است که از سوی مجله تایم با عناوینی همچون «شکستن دیوارها» و همچنین جوان‌سازی و تغییر فرهنگ‌های کاری جهانی از طریق ارائه راه‌حل‌های انسان‌محور، ستایش شده است.آبالو به‌عنوان معمار ارشد غول بیمه جهانی مت‌لایف، بیش از ۱ میلیارد دلار بهبود سرمایه را در ۴۰ کشور نظارت کرد که بر ۶۵۰۰۰ کارمند در سراسر جهان تأثیر گذاشت. آبالو از شرکت طراحی جهانی Perkins & Will به MetLife پیوست، جایی که پروژه‌های برنده جوایز او برای مشتریان از جمله Bloomberg LP، Goldman Sachs، Dar Al Handasah، و Hanwha (کره) به عنوان کاتالیزورهای رشد عمل کرده‌اند - که منجر به افزایش بهره‌وری، شادی بیشتر کارکنان می‌شود. بهبود جذب و حفظ استعدادها، کاهش ردپای جغرافیایی، کاهش هزینه های عملیاتی و افزایش کارایی.به عنوان یک معمار دارای مجوز، توانایی Abalu در اجرا و مدیریت پیچیدگی یکی از بزرگترین دارایی های او است. هوش، وظیفه شناسی و کنجکاوی او، حرفه منحصر به فرد او را در زمینه های مختلف تجربه حرفه ای هدایت کرده است. Abalu همواره به عنوان یک کاتالیزور طراحی متفکر و مبتکر درگیر عمل کرده است .Abalu در دانشکده LinkedIn Learning و Inner MBA، برنامه های درسی نوآورانه انسان محور را به عنوان شیوه های روزانه محل کار و برنامه های یادگیری مجازی برای تغییر فرهنگ محیط کار ارائه می دهد. او همچنین در هیئت های مشاوره در Linkage Inc، TEDxBroadway و MindMeet خدمت کرده است.